大家好呀！今天小编发现了深圳市社保缴费条例的有趣问题，来给大家解答一下，别忘了关注本站哦，现在我们开始阅读吧！
深圳社保补缴条件
1、补缴社保要满足以下条件：当地户籍或外地非农业户籍。单位解除劳动关系；社会保险账户在本地。社会保险账号处于暂停参保状态的，灵活就业人员。
2、①、补缴条件 须由用人单位提出申请。用人单位与补缴个人存在事实劳动关系。省直单位应参保而未参保等原因，导致社保欠缴的，可申请社保补缴。
3、非深户补缴年限，近2年养老保险。办理流程：个人无法完成补缴，需要公司帮忙补缴，提供身份证复印件，社保卡复印件。
4、法律主观：补缴条件 单位 用人单位未按时足额为员工 缴纳养老保险 个人 只可 补交养老保险 ，医疗、工伤险等无法补缴。
2022年7月起深圳社保缴费标准!
1、年7月1日起，深圳市企业职工医疗保险缴费基数下限调整为人民币7，778元；上限调整为人民币38，892元。2022年7月1日起，深圳市企业职工生育保险缴费基数上限调整为人民币38，892元。
2、深圳社保工资最低标准为2360元。根据社保网显示，深圳社保最低缴费基数为2360元，该标准适用于2022年7月1日至2023年6月30日期间。
3、自2022年7月1日起至2023年6月30日止，深圳市各项医疗保险、生育保险缴费基数和待遇偿付基数涉及深圳市上年度在岗职工月平均工资的，按12964元/月的标准计算。
4、年深圳社保缴费基数已经做出调整，适用时期为2022年7月1日至2023年6月30日。
5、上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（7647元）的3倍，下限为本市最低工资。
深圳社保工资最低标准
深圳社保工资最低标准是指用人单位在为职工缴纳社保时，必须以该标准为基数缴纳社保费用。目前，深圳市2021年度社会保险缴费基数为7，510元/月。
深圳社保缴费基数每年会按照社会平均工资的情况调整，按照规定养老保险按照最低社会平均工资2360元为缴费基数最低标准。医疗保险一档按照社平均工资60%为最低缴费基数，而二档和三档医疗保险最低缴费基数为12964元。
生育保险：最低缴费基数为最低工资标准（2360）。失业保险：本市最低工资（2360）。工伤保险：本单位职工工资总额。
在深圳，按最低工资标准缴纳社保，缴费指数确实是0.6。 按最低工资标准缴纳社保是指在规定的社保缴费基数上按最低工资标准（通常是当地最低工资标准）的比例缴纳社会保险费。
深圳市灵活就业人员社保缴费标准
1、根据规定的缴费基数(地方差异)，按一定比例缴纳。当地的规定不一样。一般养老保险按照18-28%的比例缴纳，医疗保险一般按照当地上年度社会平均工资的6-10%缴纳。
2、法律主观：缴纳数额如下： 以本市上一年职工月平均 工资 为缴费基数的，月缴纳职工基本 养老保险 费1412元、 失业保险 费803元。
3、非深户籍缴纳二档社保费用，深圳社保社保比例工作单位要承担0.45%生育保险，0.4%残保金，0.17%工伤保险，0.7%失业保险，0.6%医疗保险，14%养老保险。职工个人要承担0.3%失业保险，0.2%医疗保险，8%养老保险。
2023年深圳社保一二三档费用
深圳社保保险二档费用：二级缴费基数为上一年度在职工月平均工资，缴费比例为0.8%3。
二档/三档：深圳市上年度在岗职工月平均工资（12964）。生育保险：职工上月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资（12964）的3倍，最低为最低工资标准（2360）。失业保险：本市最低工资。
根据深圳社保个人缴费标准可知，深圳社保一二三档费用如下：【1】深圳社保保险一档费用一档的缴费基数为上月工资总额，缴费比例为2%，一共是9110元每月，企业单位需要缴纳6429元每月，个人需要缴纳270.81元每月。
年的社保费用为8400元*15%=1，050元/月。深圳社保不仅包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险，还包括失业保险和住房公积金等。另外，每个员工的实际社保费用可能还会根据实际收入高低而有所差异。
到此，以上就是小编对于深圳社会保险缴费的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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