株洲市工伤保险-知识写作网

哈喽！相信很多朋友都对株洲工伤管理条例不太了解吧，所以小编今天就进行详细解释，还有几点拓展内容，希望能给你一定的启发，让我们现在开始吧！

株洲企业工伤保险参保怎么备案

工伤备案办理程序：职工发生事故伤害后，用人单位应于24小时内向劳动保障行政部门报告，同时向参保分中心工伤保险科书面备案。

．职工发生事故伤害后，用人单位应于24小时内向劳动保障行政部门报告，同时向参保分中心工伤保险科书面备案。

社保备案流程：首先是需要到劳动局登记保险证，但必须要准备好公司的营业执照、税务登记证、开户许可证、组织机构代码、法人身份证原件及复印件，然后才可以办理社保。办理社保的话要先填相关表格，之后才可以办理。

职工发生事故伤害后，用人单位应于24小时内向劳动保障行政部门报告，同时向参保分中心工伤保险科书面备案。

社保备案需要的资料：用人单位(包括个体工商户)的营业执照、法人身份证复印件、组织机构代码证副本复印件；工伤保险费率审批表；参保人员身份证复印件；申请参保人一张一寸照片。

企业工伤保险的办理材料：参加工伤保险职工基本情况表；职工原始工资发放明细表；参加工伤保险职工减少报告表；参保职工工资收入月报表；职工身份证复印件。

与工作有因果关系：工伤需要与工作有因果关系，即是因为工作原因导致的伤害或疾病。伤害程度符合规定：伤害程度符合国家规定，包括职业病的诊断和认定标准、工伤的伤残鉴定标准等。

工伤认定的条件包括在工作时间内或者工作场所内发生，与工作有因果关系，并且符合相应的伤残认定标准。同时，工伤认定需要由用人单位报告并经过医院和社会保险经办机构等方面的审核确认。

也就是说，只要工作原因是事故或者其他身体损害的发生、扩大或者恶化的直接原因，就应当认定为工伤。工伤责任认定标准是判断雇主是否应对员工发生的工伤负责的标准。

湖南省工伤保险条例实施办法如下：第一条、根据国务院《工伤保险条例》（以下简称《条例》）和有关法律法规，结合本省实际，制定本办法。

湖南省实施工伤保险条例办法如下：范围：本规定规定了工伤保险的缴纳，工伤的登记、认定、治疗、康复与辅助器配置业务管理，经办工伤业务程序。本规定适用于公司工伤保险管理。

具体如下：第一章总则第一条根据国务院《工伤保险条例》（以下简称《条例》）和有关法律法规，结合本省实际，制定本办法。

1、株洲市六级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X16个月；一次性工伤医疗补助金，六级伤残为十八个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：六级伤残为三十个月的本人工资；其他费用根据实际确定。

2、株洲市的，应向株洲市人力资源和社会保障局申请。

3、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。法律依据：《工伤保险条例》第37条。

4、株洲市是属于湖南省，员工工伤九级伤残，可获得一次性伤残补助金为9个月本人工资，按照员工前12个月缴纳工伤保险基数平均值计算。

各位小伙伴们，我刚刚为大家分享了有关株洲工伤管理条例的知识，希望对你们有所帮助。如果您还有其他相关问题需要解决，欢迎随时提出哦！